シルバー人材センター事業について
シルバー人材センターとは、「高年齢者の雇用の安定等に関する法律」に基づき設立された一般社団法人です。
豊富な知識・経験・技能を持つシルバー世代が仕事や社会奉仕活動を通じて、生きがいのある生活を送り、活力ある町づくりに貢献する事を目的としています。
健康で働く機会が欲しいという会員に、臨時的かつ短期的又は軽易で高齢者に向いた安全な仕事を紹介しています。さらにボランティア活動など社会貢献に役立つ事業の企画・運営、実施を行っています。
シルバー人材センターの基本理念
- 会員による自主的・主体的運営
- シルバー人材センターは、会員による自主的・主導的な運営を理念としています。
- 協働・共助のもとで働く
会員のひとり一人が豊かな経験と知識を活かし、お互い協力しながら、仕事を開拓し、働くことを理念としています。
シルバー人材センターの特徴
- 営利を目的としない公共的な性格を持つ団体です。
- 仕事は『請負・委任』の形で請けており、会員依頼主又はセンターとの雇用関係はありません。
- 仕事の受付・契約、請求などは事務所が行います。
- 仕事の内容・量に応じて、『配分金』を会員へ支払いします。
